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45歳以上に対し、早期退職・希望退職者募集の嵐が吹き荒れているということ – orangeitems’s diary富士通は4月1日付の人事で、早期退職も含めたジョブ選択を45歳以上の全てのグループ社員を対象に拡大。
45歳をボーダーラインにして、多くの企業で早期退職/希望退職者募集を行っている。
例としてコカコーラ・NEC・カシオ計算機・・と東証一部上場企業が並ぶ。 ...

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OSSで報酬が支給された話 – 技術探し筆者の hiroppy さん、今年から WebPack に復帰。2月分のOSS活動費として$2,000支給される予定だけれど、税務周りでどうすれば良いか分からん・・と言うのと、OSSできちんとお金が稼げる、というのを知ってほしい、という記事。
Open Collective は気軽に寄付ができるサービスのひとつ。主な支援対象は GitHub ...

PodcastGitHub,Podcast,インタビュー,エンジニア,フリーランス,プログラマ,ポッドキャスト,個人開発者,近況

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GitHub-readyな社労士 @Takashi_U に就業規則の改定を依頼した – terurouメモ就業規則というものは一回作れば終わりというものではなく、法改正等で都度改定していく必要あり。
初版作成時には社労士さんと紙でのやり取り。苦行。
2014年にGitHubへ就業規則を公開した際、TwitterでDMを送ってきた社労士が @Takashi_U さん。 ...

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プログラミングの力で貧困の連鎖を止める・・・恵比寿Unity部の活動とは(小野憲史) – 個人 – Yahoo!ニュース「プログラミングの力で貧困の連鎖を止める」ことをビジョンに掲げ、ゲーム開発エンジンの「Unity」を用いて、独自の活動を進めているのが「恵比寿Unity部」
ゲームの受託開発やコンサルタントなどを手がける株式会社オーナカ(東京都渋谷区)が運営する私塾 ...

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The Rise of “No Code” – Ryan Hoover – Mediumコーディングなしで様々なサービスが作れるようになってきた、というお話。
例)店舗用の Facebook Messenger bot が作れる Octane AI
Webアプリが作れる Bubble
モバイルアプリが作れる Thunkable
Alexaスキル・Google Actions ...

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ラジオがデジタル世代に刺さるニューメディアに?radikoの運営状況、新たな広告商品に学生が迫る:MarkeZine(マーケジン)在京ラジオ7局と在阪ラジオ6局、電通などが集まってできたIPサイマルラジオ協議会という組織がradikoを新会社として立ち上げ
立ち上がった背景の一つがラジオ広告における収益低下。1990年代後半には約2,400億円→近年では約1,200億円と半減(電通「日本の広 ...

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スタートアップの創業者がどのように失敗していき、どのように復活したのかという振り返りを公開中 – GIGAZINEPinterestの2番目の従業員だったラヴィンギアさん、2011年にPinterestをやめてGumroadを立ち上げる
途中、20名いた従業員を5人に減らし、さらに自分一人になる、といった苦境も。
割と短くまとめられているので、原文の日本語訳が出るのを期待・ ...

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捨てられるおからでスタートアップ「Renewal Mill」250万ドル調達ほかーー【今日の調達まとめ読み】 – THE BRIDGE(ザ・ブリッジ)おからスタートアップ「Renewal Mill」がシードラウンドで250万ドルを調達。
加工過程で捨てられてしまうおからを小麦粉よりも栄養価の高い代用品として販売。(同社が販売するおから粉をもとに健康志向のクッキーを作ることが可能。 ...

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シャープ、2年連続でAndroidスマホ年間No.1、支えた独自の着眼点 – BCN+R2018年、Android搭載スマートフォン(スマホ)の年間販売台数が最も多かったメーカーは、スマホ「AQUOS」を提供しているシャープ
19年1月発売の「AQUOS R2 compact」は日本人の片手使いにこだわったスマホ
他の調査を見てもアップルが40%強、2位がシャープ2018年 ...

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カラダノート、「子育Techアイデアコンテスト」をアスキーキッズと共同開催 | ICT教育ニュース子育Tech委員会:子育てにテクノロジーを用いて心身ともにゆとりある育児スタイルを提唱するITベンチャー10社からなる共同組織
株式会社カラダノートが発起人(妊婦さん向けのアプリなど家族の健康をテーマにしたアプリやITツールを提供する企業)
「子育Tech大賞」(1人)には賞金5万円を贈呈 ...